Parce qu’un grand nombre de professionnels et de chefs d’entreprise se sentent fragiles et isolés dans leurs rôles et leur position, j’ai décidé de répondre à ce grand cri du cœur, ici dans cet article.
Une partie de leur difficulté vient du fait que malgré leurs études avancées, où ils ont appris le savoir-faire et très peu de savoir-être, ils ont cruellement besoin d’accompagnement dans l’énergie du cœur, dans la reconnaissance de qui ils sont vraiment et que l’acceptation de cette simple réalité est un défi de taille pour eux.
Ceux-ci pensent vivre de façon compartimentée, entre vie personnelle et professionnelle. Alors qu’à travers un coaching individuel, il devient clair que leurs motivations et aspirations tiennent à des histoires culturelles, transgénérationelles et personnelles, bien au-delà d’un raisonnement rationnel.
Ils n’ont pas appris à se connaître eux-mêmes et à prendre en compte les éléments émotionnels au travail comme dans leur entreprise. Lesquels selon moi sont des lieux profondément sociaux. Et qui dit social, dit relationnel.
Viviane Amar dans Pouvoir et Leadership nous dit : « Est leader celui qui bâtit et consolide les liens. Sa vraie responsabilité, réside dans le chemin qu’il fait et fait faire à autrui, et dans la congruence entre ce qu’il dit et ce qu’il fait. Son défi est celui de la solidarité. Au cœur du monde, il y a la relation et l’interdépendance. »
Atteindre la maturité affective, comprendre les autres à travers leurs valeurs, leurs ambitions, leurs réalités et leur vision du monde, voilà aujourd’hui le plus grand défi des leaders. L’intelligence du cœur, est le noyau même de ce leadership de contribution. Pour ce faire, il y a lieu d’approfondir nos motivations, élargir notre conscience et donner un sens à notre chemin de vie, particulièrement à notre contribution via notre entreprise.
Au lieu d’être des cadres-clones ou des entrepreneurs-clones, devenez de véritables catalyseurs de potentiels et de réussite. Faites émerger le « Leader Porteur de sens » en vous. Un leader qui pari et qui mise sur la puissance intérieure de chacun, qui inspire par sa cohérence et qui fait une différence dans ce monde avec l’intelligence du cœur.

Si vous faites partie de ces personnes qui veulent se choisir et avoir le plaisir de vivre en cohérence avec qui ils sont; je vous invite à découvrir le programme Leader d’Avant-Garde
©Tous droits réservés. Ce texte a été créé et rédigé par Francyne Ste-Marie, coach. Vous avez l’autorisation le partager et de l’utiliser, nous vous demandons simplement de le publier dans son intégralité et sa totalité en citant sa source, ainsi que ce lien www.francynestemarie.com